马斯克精神状态将近崩溃，分析师认为他需要一位COO

彼得·德鲁克（Peter. Drucker）曾将这样评价斯隆，"斯隆是第一个正确制定出大公司系统性管理方法的人，他出任通用总裁后，公司的策划、战略、举措的各项安排都有条不紊。最重要的是，斯隆采取了分散化的管理方式"。

1920年，斯隆来到通用汽车公司，他发现以前传统的由职能划分的集权化管理结构并不能有效地契合通用多样化的产品线管理。

（编辑：厦门网）

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